Τηλέφωνο Παρακολούθηση των εργαζομένων σας χρησιμοποιώντας ένα κινητό τηλέφωνο κατάσκοπος με συσκευή κινητού τηλεφώνου.
Είναι το αφεντικό σας παρακολουθώ σας στην εργασία σας μέσω του γραφείου που έχουν εκδώσει ηλεκτρονική συσκευή σας? Πιθανώς. Και είναι ότι τα νομικά? Ναι!
Την περασμένη εβδομάδα, στη Νέα Υόρκη Σχολή καγκελάριος Joel Klein καύση John Halpin, ένας επόπτης κατασκευών ο οποίος έχει εργαστεί για το υπουργείο Παιδείας για τα 21 χρόνια, για να εγκαταλείψουν την εργασία επανειλημμένα νωρίς.(Ειρωνικά, αποδεικνύεται ότι το έκανε εμφανίζονται νωρίς για την εργασία αρκετά συχνά. Ίσως να χρειάζεται ένα νέο πρόγραμμα;)
Διοικητικό Δίκαιο δικαστής Richard Tynia τον βρήκε ένοχο της δίνοντας ψευδή στοιχεία φορά, τα αποδεικτικά στοιχεία που δείχνουν ότι έφυγε από τη δουλειά νωρίς όσο 83 φορές (!) Από το Μάρτιο 2 και 9 Αυγούστου 2006. "Αυτό το άτομο είχε αρχίσει να καταβληθεί για να μη λειτουργεί,« τα σχολεία εκπρόσωπος Margie Feinberg είπε Η New York Post.
Που πήγαν τα αποδεικτικά στοιχεία προέρχονται από; κινητό τηλέφωνο του εργαζόμενου. Αποδεικνύεται ότι η εταιρεία εξέδωσε το κινητό τηλέφωνο που περιέχεται ένα Παγκόσμιο Σύστημα Εντοπισμού Θέσης (GPS) ακολουθώντας συσκευή. Διαπιστώθηκε επίσης ότι ο χρόνος Halpin χαρτιά του πάντα φαίνεται να είναι θεωρημένα από την ίδια μηχανή, αν και ήταν αναμενόμενο να εργάζονται σε διαφορετικές τοποθεσίες κάθε μέρα.
Halpin ισχυρίζεται ότι ουδέποτε ενημερώθηκε ότι το κινητό τηλέφωνο θα παρακολουθεί την κίνηση του όταν δέχτηκε το 2005. Μήπως αυτός έχει μια υπόθεση; Δεν έχει πραγματικά. Δικαστής Richard τόνισε ότι το Υπουργείο Παιδείας δεν χρειαζόταν "να κοινοποιήσουν τους υπαλλήλους της από όλες τις μεθόδους που μπορούν ενδεχομένως να χρησιμοποιήσουν για να αποκαλυφθούν παράπτωμα τους."
Ειλικρινά, δεν είμαι έκπληκτος.Μπορείτε να δεχθεί ένα κινητό τηλέφωνο από τον εργοδότη σας και να είστε εξέπληξε το γεγονός ότι θα μπορούσε να χρησιμοποιηθεί για να σας εντοπίσει μέσα από την παγκόσμια τεχνολογία εντοπισμού θέσης; Παρακαλώ, εγώ δεν σκέφτομαι έτσι. Ο τύπος ήταν εξαπάτηση. εργοδότης του ανακάλυψε χρησιμοποιώντας μια ορθούμαι έδωσαν σ 'αυτόν.
Φαίνεται όπως δεν υπάρχει εύλογη προσδοκία της ιδιωτικής ζωής υπάρχει στο χώρο εργασίας, ιδίως όσον αφορά ιδιοκτησίας του εργοδότη με τον εξοπλισμό, όπως υπολογιστές και τηλέφωνα. Σύμφωνα με μια 12 του Νοέμβρη 2006 το άρθρο, Chicago Sun-Times, το GPS χρησιμοποιείται από οκτώ τοις εκατό των εταιριών για την παρακολούθηση των οχημάτων, αλλά έχει αρχίσει να βρίσκουν τον έλεγχο της χρησιμοποίησής τους υπαλλήλους γραφείου. Όπως αποδεικνύεται, μόνο δύο κράτη - Κονέκτικατ και Ντελαγουέρ - απαιτεί από τους εργαζομένους που πρέπει να κοινοποιούνται οι συσκευές GPS που χρησιμοποιούνται για την παρακολούθηση των δραστηριοτήτων τους.
"Μέχρι ενός βαθμού, εφ 'όσον είναι τα εργαλεία του εργοδότη που χρησιμοποιείτε, οι κανόνες εργοδότης," Leslie Ann Reis, ένας εμπειρογνώμονας της ιδιωτικής ζωής στο χώρο εργασίας στο John Marshall Law School, δήλωσε στο Chicago Sun-Times.
Σε μια έρευνα του 2005 από 526 εταιρείες από το American Management Association, τρεις στις τέσσερις εταιρείες που έχουν εισαχθεί προς την παρακολούθηση των δραστηριοτήτων στο Web από τους υπαλλήλους της, το ήμισυ των εταιρειών εισαχθεί προς αναθεώρηση αρχεία στον υπολογιστή τους και την παρακολούθηση τηλεφωνικών αριθμών που καλέσατε, και τα μισά έχουν εισαχθεί προς τη χρήση βίντεο παρακολούθησης , έναντι μόνο 33 τοις εκατό πριν από τέσσερα χρόνια. Έως το 2010, το βίντεο της τεχνολογίας παρακολούθησης θα αποτελέσει 8,64 δισεκατομμύρια δολάρια των επιχειρήσεων, σύμφωνα με την εταιρεία ερευνών Frost & Sullivan.
Αλλά είναι όλα αυτά γίνονται εν κρυπτώ; Δεν έχει πραγματικά. Η αμερικανική Διοίκηση / ePolicy Ινστιτούτο αναφέρει ότι το 80 τοις εκατό των εργοδοτών που χρησιμοποιούν συσκευές παρακολούθησης κοινοποιεί τους εργαζομένους τους ότι τους για το περιεχόμενο του υπολογιστή, πλήκτρα και ώρα πληκτρολόγιο θα καταγράφονται? 82 τοις εκατό τους ανακοινώνει ότι επανεξετάζονται τα ηλεκτρονικά αρχεία? 86 τοις εκατό τους ανακοινώνει ότι το e-ηλεκτρονικό ταχυδρομείο Είναι παρακολουθείται? και 89 τοις εκατό τους πω ότι παρακολουθούνται οι επισκέψεις στο Διαδίκτυο.
Και πόσο περισσότερο θα πάει; Σκεφτείτε τη χρήση βιομετρικών στοιχείων, όπου μικροσκοπικός ταυτοποίησης ραδιοσυχνοτήτων (RFID) τσιπ, το μέγεθος ενός κόκκου ρυζιού, θα προστεθεί κάτω από το δέρμα σας, επιτρέποντας στον εργοδότη να παρακολουθείτε τα δακτυλικά αποτυπώματα σας και τον τρόπο ομιλίας. Και για τώρα, οτιδήποτε κάνετε στον υπολογιστή του εργοδότη σας μπορούν να χρησιμοποιηθούν εναντίον σας.
"Το σύστημα ηλεκτρονικών υπολογιστών είναι η ιδιοκτησία του εργοδότη και ως εκ τούτου ο εργοδότης έχει το δικαίωμα να παρακολουθεί δραστηριότητα στο Internet και e-mail," Nancy Flynn, εκτελεστικός διευθυντής του Ινστιτούτου ePolicy του Columbus, Οχάιο, είπε ο Pittsburgh Post-Gazette σε 12 Μαρ , 2006 άρθρο του Κουζίνα Patricia. "Οι εργαζόμενοι δεν πρέπει να έχουν εύλογη προσδοκία για ιδιωτική ζωή."
Υπάρχουν πολύ λίγα δίκαιο σχετικά με την ηλεκτρονική παρακολούθηση των εργαζομένων, καθώς και το δίκαιο που υπάρχει είναι άστατος. Το Σύνταγμα των ΗΠΑ, συντάγματα κράτος, ομοσπονδιακή και πολιτειακή καταστατικό δεν παρέχει αρκετές διευκρινίσεις σχετικά με τα δικαιώματα προστασίας της ιδιωτικής ζωής στο χώρο εργασίας, ιδίως στον ιδιωτικό τομέα.
Το βασικό καταστατικό δικαίου στον τομέα αυτό είναι για τις Ηλεκτρονικές Επικοινωνίες Privacy Act του 1986, η οποία «απαγορεύει την εκ προθέσεως ή εκ προθέσεως υποκλοπή, την ένταξη, η αποκάλυψη ή η χρήση της ηλεκτρονικής επικοινωνίας του ατόμου», αλλά έχει πολλές εξαιρέσεις, όταν πρόκειται για την παρακολούθηση των εργαζομένων. Επειδή ο νόμος είναι πραγματικά ακριβώς μια τροπολογία για τον ομοσπονδιακό νόμο υποκλοπή τηλεφωνικών συνδιαλέξεων, θα προστατεύει σπάνια εργαζομένων.
Επομένως, γιατί ακριβώς οι εργοδότες καταφεύγουν σε αυτά τα μέτρα; Ρωτήστε και θα έχετε μια μακρά λίστα με τους λόγους:να εντοπίσουμε τις περιπτώσεις σεξουαλικής παρενόχλησης, τα ατυχήματα, η βία, εγκληματική δραστηριότητα και την τεμπελιά των εργαζομένων. Και σε δίκες, οι εργοδότες καταφεύγουν πιο συχνά στα ηλεκτρονικά στοιχεία.
Κατά τη στιγμή γράφω αυτό, μια ομάδα των οδηγών ταξί της Νέας Υόρκης έχουν ασυντόνιστα απεργία για να διαμαρτυρηθούν για την προσθήκη του GPS συσκευών για τα αυτοκίνητά τους, προκειμένου η Επιτροπή να παρακολουθεί ταξί στο οποίο είναι ανά πάσα στιγμή. Η τεχνολογία θα βάλει το βίντεο οθόνες στο πίσω μέρος των αυτοκινήτων, επιτρέποντας τους αναβάτες για να παρακολουθήσουν τη διαδρομή τους ή ακόμη και την τηλεόραση, και γραπτών μηνυμάτων συσκευές στο μπροστινό μέρος, επιτρέποντας στους οδηγούς να επικοινωνήσετε της επιτροπής για τις κατευθύνσεις. Σαφώς, η τεχνολογία αυτή εξαπλώνεται.
Bottom Line:
1) κάμερες παρακολούθησης βρίσκονται παντού - επιχειρήσεις, κυβερνητικά κτίρια, σχολεία, ανελκυστήρων
2) να μην αρχίσουν την ουσία από τον εργοδότη (προμήθειές σας και τέτοια)
3) να θυμάστε ότι ο εργοδότης σας να δείτε τα email σας (είναι ιδιοκτησία τους μετά από όλα!)
4) με βατόμουρα, συσκευές τηλεειδοποίησης, και τα στιγμιαία μηνύματα, είναι δύσκολο να λάβει το "off" από το γραφείο!
Σχόλια για αυτήν την καταχώρηση είναι κλειστές.